Brindamos asesoramiento permanente en Derecho Laboral, tanto en el ámbito individual como colectivo, acompañando a las empresas en la correcta aplicación de la normativa vigente. Nuestro servicio incluye la revisión de categorías laborales conforme a los convenios salariales y acuerdos bipartitos aplicables, el asesoramiento en la contratación y registración de trabajadores nacionales y extranjeros, el análisis de situaciones vinculadas al Seguro por Enfermedad, Accidentes de Trabajo, Enfermedades Profesionales y Seguro de Desempleo, así como la elaboración y asesoramiento en reglamentos internos de trabajo, adaptados a la realidad operativa de cada organización.
Diseñamos e implementamos estrategias orientadas a la prevención y gestión de riesgos laborales y sindicales, realizando acciones de contralor sobre obligaciones sensibles para la empresa y los trabajadores. Entre ellas se incluyen la verificación de retenciones y depósitos de cuotas sindicales, la conformación de comisiones de evaluación de tareas y categorización, y el control del cumplimiento de capacitaciones obligatorias en seguridad laboral y del uso adecuado de los Equipos de Protección Personal (EPP). Asimismo, asistimos en la gestión de medidas sindicales y en el relacionamiento permanente con las organizaciones sindicales, promoviendo instancias de diálogo y autocomposición de conflictos.
Participamos activamente en procesos de diálogo y negociación laboral, orientados a la solución de conflictos individuales y colectivos, interviniendo en instancias bipartitas, tripartitas y multilaterales. Brindamos asesoramiento estratégico durante todo el proceso negociador, incluyendo la negociación y redacción de acuerdos laborales internos, así como la gestión de conflictos que involucren a empresas, contratistas, subcontratistas, intermediarias y proveedoras de mano de obra, priorizando soluciones consensuadas que permitan preservar la continuidad de las relaciones laborales.
Ofrecemos un servicio integral de liquidación de remuneraciones, que comprende la recopilación y sistematización de la información de los trabajadores para su correcta declaración ante BPS, MTSS, DGI, BSE y Fondos Sociales. El servicio incluye la verificación de categorías laborales, salarios mínimos y beneficios sectoriales, la liquidación de sueldos mensuales y jornales, el cálculo de aguinaldos, licencias, salarios vacacionales, egresos y partidas especiales, así como el cálculo de retenciones por IRPF o IRNR. Asimismo, emitimos recibos de sueldo en formato papel o electrónico, realizamos declaraciones a la historia laboral y calculamos los aportes correspondientes, asegurando la correcta aplicación de las tasas vigentes.
Brindamos asesoramiento migratorio integral con atención personalizada, acompañando a personas y empresas en la elección del tipo de residencia a tramitar y en la gestión de los trámites ante los organismos públicos competentes. Asistimos de forma presencial y realizamos el seguimiento del trámite hasta la obtención del documento final. Según el tiempo de permanencia en el país, gestionamos la Hoja Provisoria de Identidad (HPI) o la Residencia Temporaria (RT), y complementamos el servicio con la tramitación de Cédula de Identidad, Carnet de Salud, Licencia de Conducir, Residencia MERCOSUR y Permiso de Reingreso.
TAC es una herramienta online diseñada para el control del cumplimiento de las obligaciones laborales y previsionales de empresas tercerizadas, que permite a nuestros clientes conocer en tiempo real la situación de sus proveedores. A través de controles comprobables y un sistema ágil y eficiente, TAC contribuye a transformar la responsabilidad solidaria en subsidiaria, minimizando los riesgos de reclamos laborales y sin afectar la relación con los proveedores. Mediante informes mensuales de situación, la herramienta documenta el cumplimiento legal y reduce significativamente la posibilidad de contingencias laborales futuras.
